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  昆山人才引進落戶條件：
  1、博士學歷
  申請人的年齡在55周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  2、碩士學歷
  申請人的年齡在50周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  3、本科學歷
  申請人年齡在45周歲以下，自正式申請日起，已在昆山連續(xù)工作3個月及以上連續(xù)正常繳納昆山社會保險。
  昆山落戶的條件：
  一、購房落戶
  1、購買商品房，并且辦理房屋所有產權證，房產證3年以上，面積80平方米以上。
  2、在昆山市簽訂勞動就業(yè)合同3年以上，可以出具相應的勞動合同。
  3、參加社保、醫(yī)保3年以上。
  符合以上的要求允許其本人、配偶及其末成年子女整戶遷入。
  二、通過昆山市或縣級市人事局受理人才引進
  1、具有高級專業(yè)技術職務任職資格或碩士及以上學位的人員。
  2、在國外、境外取得學位的留學人員。
  3、具有中級職稱或本科學歷，且年齡45周歲以下、以下的專業(yè)技術和管理人員。
  4、被單位合法聘用連續(xù)工作滿6個月以上，同時段交納社保、醫(yī)保、公積金，具有大專學歷且 年齡在35周歲以下，并擁有合法固定住所的人員。
  5、按照畢業(yè)生就業(yè)政策，接收安置的畢業(yè)研究生、本科生、?？粕袄ド绞猩吹拇笾袑．厴I(yè)生。
  6、因家庭實際困難需要照顧父母、配偶而調動的在職干部及符合隨遷條件的配偶和未成年或待業(yè)未婚子女。
  三、昆山市或縣級市人力資源和社會保障局受理
  1、生產急需，經考核符合要求引進的技術、管理人員。
  2、按照畢業(yè)生就業(yè)政策，接收安置畢業(yè)的昆山市生源技(職)校畢業(yè)生。
  3、往屆技(職)校畢業(yè)生被單位合法錄用，工作滿6個月以上，并擁有合法固定住所的并且按時繳納社保醫(yī)保，年齡在35歲以下。

  查看全文↓ 2023-04-25 12:19:06

相關問題

• 問 如何引進高層次人才
  答

  一、建立人事備案制，將人才分類報備后，政府部門出資給予政策優(yōu)惠，如對高級、中級職稱人才進行分類存檔，自由人才單獨分檔；二、建立業(yè)績互利制，對有業(yè)績的人才，企事業(yè)和政府給予精神獎勵和物質獎勵，并出臺政策進行常年補助，如政府津貼，每個月100元/人就能辦成事。三、企業(yè)高薪特聘

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• 問 本人昆山人才市場集體戶口，在上海工作，昆山沒交社保，如果不補繳13個月的社保，首套房能否在昆山貸款？
  答

  現(xiàn)在沒社?？梢再J款了。

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• 問 ??人才引進居住證怎么辦理?。?/a>
  答

  1、用人單位網上注冊2、用人單位人事專員憑本人身份證、介紹信,持營業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人登記證）和組織機構代碼證書的原件及復印件、代碼證磁卡等至單位注冊地所在的區(qū)、縣受理點進行單位審核；3、單位審核完畢后，用人單位登陸上網，為個人進行網上注冊；并由單位為個人填寫申請表格；（注冊時將取得個人賬號和密碼，供今后個人續(xù)簽居住證和網上查詢使用）4、單位為個人進行網上信息審核，并點擊“審核”按鈕，單位需為申請材料的真實性和準確性負責；5、審核完畢后，單位將相關申報材料遞交至受理點；6、如材料齊全，受理點將受理相關材料，并將通過信函、電話或短信等形式通知單位或個人審批結果，單位也可以通過上網登陸，了解審批進度和結果。7、根據受理點通知的時間和地址，個人持有效身份證明前往拍照，并領取《辦理<上海市居住證>通知書》正聯(lián)和副聯(lián)；8、在《通知書》規(guī)定的時間內，單位至指定地點領取居住證。9、經審核通過后，需在本單位內公示辦理《上海市居住證》人員名單；有特殊情況不能公示的，應報市或區(qū)縣人力資源和社會保障部門經辦機構備案。 你說的普通居住證可能就是暫住證，暫住證不能交四金，居住證可以。

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• 問 南京的26條人才新政有哪些 引進人才有哪些好處
  答

  2015年11月底，為全面提升南京人才競爭力、科技競爭力、產業(yè)競爭力，在更大范圍、更高層次、更深程度上推進大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，南京市市委、市政府聯(lián)合下發(fā)《關于“創(chuàng)業(yè)南京”人才計劃的實施意見》，計劃在“十三五”期間，瞄準創(chuàng)新型、服務型、開放型、樞紐型、生態(tài)型“五型經濟”主攻方向，重點集聚100名科技頂尖專家、培育200名創(chuàng)新型企業(yè)家、引進3000名高層次創(chuàng)業(yè)人才、引領2萬名青年大學生創(chuàng)業(yè)，打造具有國際影響和獨特優(yōu)勢的產業(yè)科技人才高地。 計劃共七個部分26條，包括目標任務、專項人才計劃、綜合環(huán)境和配套服務、運行機制和組織保障等內容。作為計劃主體，科技頂尖專家集聚、創(chuàng)新型企業(yè)家培育、高層次創(chuàng)業(yè)人才引進和青年大學生創(chuàng)業(yè)引領4個專項人才計劃提出了一系列重要政策舉措。 比如，對在寧創(chuàng)辦企業(yè)或開展產業(yè)化合作的科技頂尖專家，**高給予1000萬元科研成果產業(yè)化配套資金、1億元跟進投資及200萬元住房補貼；對創(chuàng)新型企業(yè)家，給予不超過3年、貸款總額**高2000萬元貼息；對高層次創(chuàng)業(yè)人才，**高給予150萬元項目扶持，提供100平方米免費創(chuàng)業(yè)場所、100平方米免費人才公寓；對青年大學生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目，給予20萬—50萬元的創(chuàng)業(yè)資助。 在綜合環(huán)境和配套服務上，南京市將突出政務服務、市場服務、金融支撐、科技服務、創(chuàng)業(yè)輔導、首購首用、人力資源、稅收優(yōu)惠、生活配套等9個方面，構建有利于大眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的生態(tài)系統(tǒng)，努力以一流環(huán)境攬?zhí)煜掠⒉?、融全球智慧，為“邁上新臺階、建設新南京”提供人才支持和智力支撐。主要涉及的新政內容如下： 【新政內容1】從2016年起，用5年時間，重點引進和支持在我市創(chuàng)辦科技型企業(yè)，或與科技型企業(yè)合作創(chuàng)立科研成果產業(yè)化基地、新型產業(yè)技術研究機構的100名（個）科技頂尖專家（團隊）。 科技頂尖專家分A（引進類）、B（培養(yǎng)類）兩類。其中，A類是指諾貝爾獎獲得者、中國或發(fā)達國家院士、獲得國家**高科學技術獎或相當層次國際科技獎項的科學家、國家“千人計劃”頂尖人才與創(chuàng)新團隊核心成員、國家“萬人計劃”杰出人才等。B類是2016年以后在我市入選的國家“千人計劃”、“萬人計劃”企業(yè)人才、江蘇省“雙創(chuàng)團隊”等。 【新政內容2】給予諾貝爾獎獲得者領銜創(chuàng)辦的法人單位或產業(yè)活動單位**高1000萬元、其他A類人才領銜創(chuàng)辦的法人單位或產業(yè)活動單位**高500萬元的科研成果產業(yè)化配套資金。特別優(yōu)秀并獲得風險投資的，可由市紫金科技創(chuàng)業(yè)投資公司等按不高于風投50%的比例跟進投資，單個項目跟投**高可達1億元。5年內獲風險投資的人才創(chuàng)業(yè)項目，經科技銀行評估后，提供項目所需的融資貸款擔保。為長期在寧居留的A類人才提供不少于200平方米的專家公寓或租金補貼。在寧購房的，給予不超過購房金額50%、**高200萬元的安家補貼。參照享受南京市特約醫(yī)療保健待遇。義務教育階段子女入學由教育部門根據相關政策，結合人才本人意愿擇優(yōu)安排。 【新政內容3】對南京市培養(yǎng)入選的國家“千人計劃”（創(chuàng)業(yè)類）特聘專家、“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領軍人才，給予200萬元項目資助；對培養(yǎng)入選國家“千人計劃”（長期創(chuàng)新類）特聘專家、“萬人計劃”科技創(chuàng)新領軍人才的在寧用人企業(yè)，給予100萬元項目資助；對入選的省“雙創(chuàng)團隊”，按照省相關人才經費資助50%比例，給予科研成果產業(yè)化配套扶持。 【新政內容4】從2016年起，用5年時間，以南京市市各區(qū)（園區(qū)）為主體，引進扶持3000名高層次創(chuàng)業(yè)人才，市級層面從中擇優(yōu)遴選并重點扶持1000名高層次創(chuàng)業(yè)人才。通過區(qū)（園區(qū)）遴選認定的，由區(qū)（園區(qū)）給予不少于50萬元初創(chuàng)扶持；通過市級遴選認定的，由市財政再給予100萬元扶持，根據人才創(chuàng)業(yè)進度分期撥付。根據人才發(fā)展和項目運營實際需要，提供100平方米左右的創(chuàng)業(yè)場所和100平方米左右的人才公寓，三年內免收租金，或給予租金補貼。所創(chuàng)企業(yè)獲得社會風險投資的，根據企業(yè)發(fā)展實際需求，可由市紫金科技創(chuàng)業(yè)投資公司等機構按不高于社會風投機構首輪投資總額50%的比例跟進投資，單個項目投資額不超過300萬元。 【新政內容5】高層次創(chuàng)業(yè)人才引進對象，一般應具有碩士以上學位或副高以上職稱（現(xiàn)代服務業(yè)和文化創(chuàng)意類人才可適當放寬至本科學歷），首次在南京市注冊（或擬注冊）創(chuàng)新型企業(yè)并擔任法定代表人，個人投入企業(yè)的實收資本不少于100萬元（含技術入股），且符合下列條件之一：具有海內外自主創(chuàng)業(yè)或行業(yè)領軍企業(yè)的中高層任職經歷，熟悉相關產業(yè)領域和國際規(guī)則，有較為豐富的科技成果轉化、企業(yè)經營管理和市場開發(fā)運作經驗；擁有獨立自主知識產權或掌握核心技術，技術成果達到國際先進或國內**水平，具有良好產業(yè)化潛力和市場前景。

• 問 如何辦理人才落戶？
  答

  人才落戶，先查政策，備材料，去人才中心或公安局申請。

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